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Bénédicte Dupuis
Barreau 2016
Diplômée en droit de l'Université Laval (LL.B.)
Diplôme d’études supérieures spécialisées en éthique appliquée de l'Université Laval (D.E.S.S.) - en voie d’obtention
Adjointe juridique
Avocate à Québec, Bénédicte pratique principalement en litige administratif, civil et commercial.
Elle s'intéresse à tous les aspects des litiges, particulièrement à la prestation de conseils juridiques de même qu'à la représentation devant les tribunaux. Bénédicte est appelée à rédiger des documents juridiques, notamment des procédures, des mémoires d'appel, des argumentations et des opinions.
Dans le cadre de sa pratique en litige, Bénédicte représente des clients devant toutes les instances judiciaires, entre autres la Cour fédérale, la Cour d'appel fédérale, la Cour d'appel du Québec et la Cour suprême du Canada, ainsi que devant plusieurs tribunaux administratifs.
Elle est appréciée pour son esprit d’analyse, sa rigueur et son écoute.
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Services
- Accès à l'information
- Droit administratif
- Droit de la santé
- Droit disciplinaire intra hospitalier
- Gouvernance
- Litige administratif
- Litige civil
- Litige commercial
- Protection des renseignements personnels
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Mandats professionnels
J’ai développé un intérêt particulier pour l'éthique, la déontologie, l'intégrité et la gouvernance. J’ai également acquis une expérience appréciable en matière d'enquêtes judiciaires et déontologiques.
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Implications sociales
Je trouve particulièrement important d’être impliquée au sein de ma communauté. C’est pourquoi je suis administratrice au sein du conseil d’administration de la Fondation Élan depuis plusieurs années. Je suis également membre du Comité du Cercle 179 de la Fondation du MNBAQ.
Actualités
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Municipal
Critères pour l’octroi d’une dérogation mineure
Est-ce qu’un conseil municipal peut accorder une dérogation mineure si le seul motif invoqué par le demandeur est qu’elle lui permettrait d’accroître sa rentabilité?
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Affaires, commercial et corporatif
Embauche d’un employé lié à une clause de non-concurrence
Est-ce qu’un employeur s’expose à des recours judiciaires lorsqu’il embauche un nouvel employé toujours lié par une clause de non-concurrence contenue dans une convention entre actionnaires?
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Brexit et marques de commerce : à vous de jouer!
Vous faites des affaires en Europe? Vos marques de commerce ont été déposées ou enregistrées comme marques de l’Union européenne (ci-après « l’UE »)? Vous ne les avez pas enregistrées, mais y songez, pour mieux protéger vos efforts de (…)
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